Ministrul Cseke Attila a explicat că reducerea posturilor de polițiști locali vine după analiza capacității unităților administrativ-teritoriale de a acoperi cheltuielile de personal din venituri proprii. În 2024, doar 644 dintre cele 3.228 de UAT-uri reușeau să facă acest lucru.

Pentru poliția locală, normele de reprezentare se schimbă astfel: un polițist local va reprezenta acum 1.200 de locuitori, față de 1.000 anterior. În cazul serviciilor de pază de la consiliile județene, raportul va trece de la un polițist la 5.000 de locuitori, la un polițist la 6.500 de locuitori. Simulările ministerului arată că aceste ajustări vor duce la reducerea a 609 posturi de polițiști locali la nivel național.

Pentru autoritățile locale care nu își pot acoperi cheltuielile de personal, guvernul va introduce o grilă de salarizare provizorie care va fi aplicată până la adoptarea noii legi a salarizării unitare.

În plus, Guvernul permite externalizarea încasării creanțelor fiscale locale, măsură care va intra în vigoare de la 1 ianuarie 2027. Aceasta nu va fi obligatorie, ci o opțiune pentru autoritățile locale.

Eficientizarea administrației publice va duce la reduceri semnificative: aproximativ 30% din personalul aparatelor de lucru ale Consiliilor Județene sau primăriilor, cu un impact total de 12.794 posturi. Unele UAT-uri, considerate eficiente în gestionarea resurselor, nu vor fi afectate.

Reducerea personalului va fi aplicată și instituțiilor prefectului și celorlalte ministere, cu excepția domeniilor esențiale – sănătate, cultură, apărare și interne – pentru care vor exista măsuri compensatorii.

Cseke Attila a subliniat că autoritățile care au efectuat deja reduceri de personal în 2025 nu vor fi penalizate: acestea vor fi luate în calcul în calculul reducerilor de 10% planificate pentru 2026.