Începând cu 1 ianuarie 2026, tichetele de masă din România vor fi majorate de la 40 de lei la 50 de lei, beneficiind aproape trei milioane de angajați. Decizia a fost luată la finalul Consiliului Tripartit, convocat de premierul Ilie Bolojan, și confirmată ulterior de reprezentanții IMM-urilor și ai Ministerului Muncii.

De-a lungul ultimilor zece ani, valoarea tichetelor a crescut treptat, de la 9,41 lei în 2015, până la 40,18 lei în 2025. Aceste beneficii extrasalariale sunt extrem de apreciate, având rol și în motivarea și păstrarea angajaților, precum și în reducerea muncii la negru și colectarea eficientă a taxelor.

Cu toate acestea, la ședința Consiliului Tripartit, mii de angajați au protestat în fața Guvernului, cerând majorarea salariului minim pe economie. Reprezentanții patronatelor, în special ai IMM-urilor, s-au opus unei astfel de creșteri, invocând riscuri economice majore: scăderea competitivității firmelor, posibile disponibilizări și impact asupra sectoarelor de activitate.

Florin Jianu, președintele Consiliului Național al Întreprinderilor Private Mici și Mijlocii, a explicat că opt din zece IMM-uri sunt afectate de măsurile fiscale recente, cum ar fi acciza la combustibil, TVA mărit sau liberalizarea pieței de energie, iar o majorare a salariului minim ar putea crea mai mult șomaj.

În prezent, salariul minim brut este de 4.050 de lei, echivalentul a 2.574 de lei net, fiind încasat de aproximativ 1,7 milioane de români, majoritatea din sectorul privat.

Astfel, majorarea tichetelor de masă reprezintă o soluție imediată pentru sprijinirea angajaților, în timp ce dezbaterea privind salariul minim continuă în contextul economic actual.